Términos del Servicio — find-best-job

Estos Términos del Servicio (los "Términos") rigen tu acceso y uso de find-best-job (el "Servicio"), operado por OAK TECH CONSULTING — VINICIUS DE ALMEIDA CARVALHO CONSULTORIA EM TECNOLOGIA DA INFORMACAO LTDA, CNPJ 41.239.173/0001-44, con domicilio en Av. Diógenes Ribeiro de Lima 2001, Apt 4 Bloco 45, Alto de Pinheiros, São Paulo/SP, 05458-901, Brasil ("nosotros"). Al crear una cuenta o usar el Servicio, aceptas estos Términos. Si no estás de acuerdo, no uses el Servicio.

1. El servicio

find-best-job es un agente autónomo de postulaciones. Bajo tus instrucciones y usando la información que proporcionas, descubre vacantes, evalúa el fit según tus criterios, completa y envía postulaciones en tu nombre y monitorea un correo dedicado para confirmaciones y respuestas de reclutadores. El Servicio actúa como tu agente: solo envía información que tú proporcionaste y nunca inventa hechos, calificaciones ni permisos de trabajo. El Servicio no opera en plataformas que prohíben la automatización, incluidas LinkedIn e Indeed.

2. Elegibilidad y tu cuenta

Debes tener al menos 18 años y capacidad para celebrar un contrato vinculante para usar el Servicio. Eres responsable de la exactitud de la información de tu perfil y de mantener seguras tus credenciales. Avísanos de inmediato sobre cualquier uso no autorizado de tu cuenta.

3. Tus responsabilidades y uso aceptable

Aceptas proporcionar información veraz y exacta, y usar el Servicio solo para fines lícitos y para tu propia búsqueda de empleo.

No uses el Servicio para enviar información falsa, engañosa o fraudulenta sobre ti.
No uses el Servicio para postular en nombre de otra persona que no seas tú.
No intentes interrumpir, hacer ingeniería inversa u obtener acceso no autorizado al Servicio o a su infraestructura.
Eres responsable del contenido de cada postulación enviada en tu nombre, que proviene de la información que proporcionas.

4. Planes, cobro y pagos

El Servicio ofrece un plan Gratis y un plan Pro de pago. Pro cuesta US$29 al mes (o R$69,90 al mes en Brasil); hay una opción anual con un descuento de aproximadamente dos meses gratis. Los precios se muestran antes de la compra y pueden cambiar, con aviso, para períodos futuros. Los pagos son procesados por nuestro proveedor de pagos, Stripe; no almacenamos los datos completos de tu tarjeta. Las suscripciones de pago se renuevan automáticamente al final de cada período hasta que se cancelen. Pueden añadirse los impuestos aplicables.

5. Cancelación y reembolsos

Puedes cancelar tu suscripción en cualquier momento desde tu cuenta o escribiendo a support@find-best-job.com. El acceso continúa hasta el fin del período pagado, y la cancelación detiene las renovaciones futuras. De acuerdo con el Código de Defensa del Consumidor de Brasil (Ley n.º 8.078/1990) y su derecho de arrepentimiento para compras en línea (art. 49), puedes cancelar una nueva suscripción de pago dentro de los 7 días posteriores a la compra y recibir el reembolso de los montos cobrados por ese período. Otros reembolsos se gestionan conforme a la legislación de consumo aplicable.

6. Plataformas de terceros

El Servicio interactúa con job boards, sistemas de seguimiento de candidatos (ATS) y sitios de carrera de empresas de terceros para postular en tu nombre. Esas plataformas tienen sus propios términos y prácticas de privacidad, sobre los que no tenemos control. Eres responsable de asegurar que tu uso del Servicio sea compatible con los términos de las plataformas en las que elijas postular.

7. Propiedad intelectual

El Servicio, incluidos su software, diseño y contenido, nos pertenece y está protegido por la ley aplicable. Te otorgamos un derecho limitado, no exclusivo e intransferible de usar el Servicio conforme a estos Términos. Conservas todos los derechos sobre la información y los documentos que proporcionas, y nos otorgas el derecho limitado de procesarlos únicamente para operar el Servicio para ti.

8. Descargos de responsabilidad

El Servicio se ofrece "tal cual" y "según disponibilidad". No garantizamos ninguna entrevista, oferta ni resultado de empleo. Los resultados dependen del mercado, de las vacantes a las que apuntas y de la información que proporcionas. No garantizamos que el Servicio sea ininterrumpido o libre de errores.

9. Limitación de responsabilidad

En la máxima medida permitida por la ley, no seremos responsables por daños indirectos, incidentales, especiales o consecuentes, ni por oportunidades perdidas, derivados de tu uso del Servicio. Nuestra responsabilidad total por cualquier reclamo relativo al Servicio se limita al monto que nos pagaste en los doce meses anteriores al hecho que originó el reclamo. Nada en estos Términos limita responsabilidades que no puedan excluirse bajo la ley brasileña, incluido el Código de Defensa del Consumidor.

10. Suspensión y terminación

Podemos suspender o terminar tu acceso si incumples estos Términos o usas el Servicio de forma ilícita o que amenace con causar daño a ti, a nosotros o a terceros. Puedes dejar de usar el Servicio y eliminar tu cuenta en cualquier momento.

11. Cambios a estos Términos

Podemos actualizar estos Términos de vez en cuando. Cuando hagamos cambios relevantes, actualizaremos la fecha de "última actualización" y, cuando corresponda, te avisaremos. El uso continuado del Servicio tras la entrada en vigor de los cambios constituye la aceptación de los Términos revisados.

12. Ley aplicable y jurisdicción

Estos Términos se rigen por las leyes de la República Federativa de Brasil. Cualquier disputa se someterá a los tribunales del Distrito de São Paulo/SP, sin perjuicio del derecho del consumidor a iniciar acciones en el tribunal de su propio domicilio conforme al Código de Defensa del Consumidor.

13. Contacto

¿Preguntas sobre estos Términos? Escríbenos a support@find-best-job.com o por correo a OAK TECH CONSULTING, Av. Diógenes Ribeiro de Lima 2001, Apt 4 Bloco 45, Alto de Pinheiros, São Paulo/SP, 05458-901, Brasil.