CBA CorpNova
Advogado Sênior
- LocalFlorianópolis, SC, Brasil
- Entrou na lista21/10/2026
- Salárionão informado
- ÁreaJurídico
Média de 66 vagas de Advogado no Brasil que lemos: R$ 4.130/mês · atualizado em 22 de outubro. Referência de mercado, não é o salário desta vaga.
Sobre a vaga
Vem ser CBA e Viva Corp e transformar seu futuro!
Se você é movido por novos desafios, tem vontade de crescer e de trabalhar em um ambiente com um excelente clima organizacional, venha fazer parte do nosso time!
Como Advogado você será responsável por assegurar a segurança jurídica e a mitigação de riscos, atuando com elevada autonomia técnica na condução e validação de análises contratuais e registrárias, emissão de pareceres e suporte estratégico ao negócio (terrenos, incorporação e vendas), bem como na representação judicial e administrativa da empresa, com assinatura de peças, condução de estratégias processuais e negociações de acordos, garantindo conformidade legal, previsibilidade e proteção às operações.
Responsabilidades e atribuições
- 🎯 O que espera por você no seu dia a dia: Elaborar, revisar e negociar contratos estratégicos da empresa, por meio da análise crítica de cláusulas, avaliação de riscos e proposição de alternativas de mitigação, para assegurar segurança jurídica e integridade contratual nas operações
- Realizar análise jurídica e registral de documentos de aquisição de terrenos e incorporação imobiliária, por meio de diligência documental, interpretação normativa e verificação de conformidade, para viabilizar negócios com menor risco e maior previsibilidade de regularidade
- Emitir pareceres e manifestações técnicas de maior complexidade, por meio do levantamento de informações, pesquisa normativa/jurisprudencial e construção de entendimento jurídico, para orientar decisões estratégicas e reduzir contingências
- Prestar consultoria interna às áreas (Comercial, Produto, Marketing, House, RH e demais interfaces), por meio de orientação preventiva, validação de documentos e alinhamento de entendimento, para padronizar condutas e mitigar riscos recorrentes
- Revisar conteúdos institucionais e materiais de comunicação (ex.: campanhas e peças), por meio da checagem de disclaimers, análise de exposição jurídica e validação de pontos sensíveis, para assegurar aderência legal e reduzir risco reputacional/regulatório
- Atuar junto a órgãos públicos e cartórios, por meio da elaboração de protocolos, atendimento a exigências e monitoramento de trâmites, para suportar regularizações, registros e autorizações necessárias aos empreendimentos
- Conduzir notificações extrajudiciais e tratativas preventivas, por meio da redação técnica, definição de estratégia e alinhamento com stakeholders internos, para resguardar direitos e evitar escalada para litígios
- Apoiar auditorias jurídicas e rotinas de compliance, por meio da verificação de políticas, conferência de controles e levantamento documental, para garantir aderência às normas internas e legais aplicáveis
- Atuar em processos judiciais e administrativos, elaborando, revisando tecnicamente e assinando peças (iniciais, contestações, manifestações, recursos, contrarrazões e demais petições), para defender os interesses da empresa e reduzir contingências
- Representar a empresa em audiências (conciliação, instrução e julgamento) e sessões de mediação/arbitragem quando aplicável, preparando tecnicamente o caso e alinhando estratégia com as áreas internas, para maximizar chances de êxito e mitigar riscos financeiros e reputacionais
- Definir e conduzir a estratégia de contencioso (cível/consumidor, imobiliário, trabalhista ou outras frentes conforme carteira), por meio de análise de probabilidade de perda, precedentes, matriz de risco e cenários, para orientar decisões de acordo, provisões e atuação preventiva
- Conduzir negociações e formalizações de acordos judiciais e extrajudiciais, avaliando risco x custo x prazo e alinhando aprovações com a liderança, para encerrar litígios com o melhor resultado ao negócio
- Controlar e gerir prazos e demandas judiciais/administrativas relevantes, por meio do acompanhamento de andamentos, direcionamento a escritórios externos e validação de entregas técnicas, para garantir cumprimento de obrigações e qualidade das respostas
- Gerir escritórios terceirizados e correspondentes, direcionando tecnicamente, revisando peças relevantes, controlando prazos e auditando a qualidade das entregas, para garantir padronização e alinhamento à estratégia jurídica da CBA
- Realizar gestão e validação de provisões e contingências (jurídico/contábil), classificando riscos, atualizando periodicamente e atuando em interface com Controladoria/Finanças, para assegurar reporte correto e aderência às políticas internas
- Produzir e validar relatórios executivos do contencioso, consolidando status, causas recorrentes, valores envolvidos, acordos e tendências, para apoiar governança, decisões e prevenção de novas demandas
- Assessorar a análise de risco de novos negócios (ex.: irregularidades de terreno, potenciais ações/contingências e entraves registrários), consolidando diagnóstico jurídico e recomendando caminhos de mitigação, para subsidiar decisões da liderança
- Definir e proteger cláusulas críticas e padrões contratuais corporativos, estruturando modelos, orientações e exceções, para elevar a assertividade dos documentos e reduzir riscos futuros
- Apoiar a estruturação e evolução da área jurídica, por meio do desenvolvimento técnico de pessoas, disseminação de boas práticas e organização do fluxo de demandas, para aumentar maturidade e capacidade de entrega
- Contribuir com indicadores e gestão de performance do Jurídico (ex.: SLA de devolutivas, prazos de registros/incorporação, qualidade/recorrência de demandas), analisando causas e propondo melhorias, para elevar previsibilidade e qualidade das entregas
- Apoiar a implantação/adoção de sistema de gestão de demandas jurídicas (ex.: Projuris), desenhando fluxos, orientando parametrizações e garantindo disciplina de registro, para rastreabilidade e governança do atendimento.
Requisitos e qualificações
🔎 O que esperamos de você:
Pré-requisitos
Advogado, com OAB ativa, com vivência sólida em contratos e rotinas extrajudiciais e atuação em contencioso, pós graduação em direito imobiliário, direito ambiental ou direito contratual ou afim.
Desejáveis: experiência no segmento imobiliário/incorporação, experiência com sistema Projuris.
Conhecimentos e Habilidades Desejadas: Organização, atenção aos detalhes, comunicação clara, análise crítica, proatividade, planejamento.
Informações adicionais
Aqui você encontrará um ambiente colaborativo, cheio de profissionais competentes e comprometidos. Respeito e cuidado com os recursos naturais e com as pessoas, também fazem parte da nossa cultura e tornam a CBA, uma empresa perfeita para você.
🎯 Nossos
Benefícios:
🍽️ Vale alimentação
⛽Vale Transporte ou Auxílio Mobilidade
🎓 Investimento em Capacitação e Desenvolvimento
😁 Convênio Odontológico
💙 Convênio Médico
🥳 Incentivo ao Bem-estar e Qualidade de Vida
🎂Day Off de Aniversário
🏡 Parcerias e VantagensAlém disso, você terá oportunidade de crescimento interno e muito mais.
Detalhes da vaga
- Empresa
- CBA Corp
- Nível
- Sênior
- Modelo de trabalho
- Presencial
- Contrato
- Tempo integral
- Publicada em
- 21 de outubro de 2026
- Site do anúncio
- cbaempreendimentos.gupy.io
Como se candidatar
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Grátis para começar: 3 candidaturas, 1 por dia. Comprando créditos, saem até 10 por dia, a partir de R$1,67 por candidatura. Ver preços