Coordenador (a) Técnico (a) Capacitação de Aprendizagem - Cascavel/PR

Somos uma instituição que atua em prol do desenvolvimento humano e também preocupa-se com a contínua evolução das tecnologias, da nova organização e gestão do trabalho, que exigem valorização e atualização permanente dos talentos humanos e tecnológicos. Por esta razão, mantém uma equipe especializada para atendimento aos estudantes, empresas e instituições de ensino. Busca, constantemente, a atualização tecnológica como garantia do já adquirido reconhecimento pela qualidade de suas atividades.

Se você já atuou na gestão e execução dos programas de aprendizagem e estágio, essa oportunidade é para você!

Responsabilidades e atribuições

No seu dia a dia você irá realizar as seguintes atividades: Coordenar programas de aprendizagem e estágio, assegurando objetivos e resultados.

Articular equipes, stakeholders e parceiros para conteúdos, metodologias e recursos.

Planejar e controlar metas, ações, contratos, orçamento e prazos legais.

Monitorar desempenho, aplicar boas práticas e propor melhorias contínuas.

Representar a instituição em eventos, reuniões, fóruns, licitações e chamamentos públicos.

Elaborar relatórios e indicadores de desempenho para diretoria e áreas correlatas.

Garantir atualização e disseminação de políticas, normas e diretrizes institucionais.

Implementar tecnologias educacionais e promover desenvolvimento profissional das equipes.

Supervisionar documentos, registros e atendimento aos participantes.

Integrar programas às estratégias institucionais e demandas internas/externas.

Realizar visitas técnicas e acompanhar atividades regionais.

Coordenar habilitação de entidades, cadastro de cursos no MTE e registros no CMDCA.

Criar e atualizar cursos, propostas pedagógicas, ementas e materiais didáticos (presenciais e EAD).

Conduzir acompanhamentos multidisciplinares entre aprendizes, empresas e unidades regionais.

Propor e implementar políticas e estratégias institucionais de aprendizagem.

Apoiar Unidades Regionais na execução dos processos e abertura de turmas e trilhas.

Executar demais atividades pertinentes ao cargo conforme demanda institucional.

Requisitos e qualificações

• Superior completo em Administração, Pedagogia, Psicologia ou áreas correlatas
• Experiência prévia na gestão de equipes da área de Aprendizagem
• Pacote Office
• Conhecimento em Legislação de Aprendizagem e Estágio
• Conhecimento em Plataformas de ensino
• Habilidade em aplicar metodologias de aprendizagem.

Informações adicionais

• Plano de Saúde Unimed com coparticipação
• Plano Odontológico Dental Uni
• Vale Transporte ou Auxílio Combustível
• Estacionamento no Local
• Vale Alimentação ou Vale Refeição
• Auxílio Educação para filhos até o 5º do Ensino Fundamental
• Bolsa Educação (Graduação e Pós Graduação)
• Seguro de Vida + Auxílio Funeral
• Associação de Funcionários
• 07:30 h de trabalho diário.