Coordenador Comercial

Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Técnica Senioridade: Coordenador Lugar de trabalho: Campinas, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Cargo: COORDENADORA COMERCIAL Salário: 4.500,00 ( negociável) COMISSAO 3% Regime de Contratação: Efetivo (X ) Local de trabalho PRAÇA CAPITAL - CAMPINAS Horário de trabalho: 8 ás 18:00 segunda á sexta.

Atividades e responsabilidade do cargo:

• ?Receber e tratar os leads gerados diariamente pela operação
• ?Realizar contato por telefone e WhatsApp
• ?Qualificar empresários de acordo com perfil, necessidade, urgência e potencial de contratação
• ?Fazer follow-up e aquecimento dos leads
• ?Organizar e manter o CRM atualizado
• ?Agendar reuniões qualificadas na agenda do gestor. ?Confirmar reuniões e reduzir no-show
• ?Preparar previamente as informações dos leads para as reuniões de fechamento
• ?Acompanhar o processo comercial e a evolução das oportunidades
• ?Apoiar e, progressivamente, assumir reuniões de fechamento como closer
• ?Realizar o setup dos clientes fechados
• ?Enviar e acompanhar contratos
• ?Fazer boas-vindas, confirmação de pagamento, coleta de documentos e formulários
• ?Organizar o onboarding e os agendamentos posteriores
• ?Garantir a correta ativação do cliente na operação
• ?Direcionar demandas para os braços contábil, financeiro e jurídico quando necessário
• ?Acompanhar indicadores comerciais, conversão, reuniões, vendas e faturamento
• ?Apoiar a construção e melhoria dos processos do Departamento Comercial
• ?Evoluir para a coordenação da equipe de SDRs e closers
• ?Manter responsabilidade sobre a jornada comercial do cliente até sua completa ativação
• ?Atuar com mentalidade de dono, senso de urgência, autonomia e foco em resultado.

Requisitos obrigatórios:

EXPERIENCIA EM VENDAS

• ? Experiência comprovada em vendas, preferencialmente consultivas, B2B ou high ticket
• ? Experiência com coordenação, liderança ou acompanhamento de equipe comercial
• ? Excelente comunicação verbal e escrita
• ? Facilidade com telefone, WhatsApp, CRM e rotina de follow-up
• ? Perfil organizado, proativo e orientado a metas e resultados
• ? Forte senso de responsabilidade e capacidade de execução
• ? Mentalidade de dono: iniciativa, autonomia, senso de urgência e comprometimento com o resultado da operação
• ? Facilidade para lidar diretamente com empresários e conduzir conversas comerciais
• ? Capacidade de aprender processos, tomar decisões e assumir responsabilidades.

É necessária experiência? Sim (X ) Não ( ) É necessário Idiomas ou Cursos Complementares? Sim ( )Não ( X )

Assinale os comportamentos mais importantes para a vaga:

(X ) Comunicação (X ) Trabalho em equipe ( X) Organização ( X) Proatividade ( X) Autonomia (X ) Liderança (X ) Foco em resultados ( X) Relacionamento interpessoal

Diferenciais desejados:

• Disponibilidade e interesse em participar de eventos, encontros empresariais e treinamentos presenciais
• ? Interesse genuíno em desenvolvimento profissional contínuo
• ? Disposição para estudar mentorias, treinamentos e conteúdos online relacionados a vendas, negócios, liderança e gestão
• ? Perfil ambicioso, com vontade real de crescer profissionalmente e financeiramente
• ? Desejo de construir carreira e evoluir junto com a empresa
• ? Abertura para aprender diretamente com o founder e aplicar rapidamente o conhecimento na operação
• ? Energia, curiosidade e busca constante por melhoria
• ? Interesse em assumir responsabilidades maiores conforme a evolução da função
• ? Vontade de transformar resultados profissionais em mudança concreta de vida.