Desenvolvedor RPA / Datasul

Buscamos um profissional com perfil generalista, boa capacidade de comunicação e autonomia para atuar tanto na evolução do ERP Datasul quanto no desenvolvimento de automações e integrações entre sistemas.

A posição terá atuação aproximada de 70% em ERP Datasul e 30% em RPA e automações, dentro de um ambiente em fase de construção e amadurecimento tecnológico.

Principais responsabilidades

• Atuar na sustentação, ajustes e personalizações do ERP TOTVS Datasul;
• Apoiar diferentes áreas da companhia, incluindo Operações, Financeiro, Compras e demais áreas corporativas;
• Entender necessidades de negócio e propor soluções dentro do ERP;
• Desenvolver automações e integrações entre sistemas, utilizando principalmente n8n;
• Criar fluxos automatizados relacionados a Marketing, CRM e produtos digitais;
• Trabalhar de forma próxima às áreas de negócio, contribuindo com análise, desenho e implementação de soluções.

Conhecimentos desejados

• Experiência com desenvolvimento e integração de sistemas;
• Python;
• SQL;
• Automação de processos / RPA;
• APIs e integrações entre sistemas;
• Conhecimento de TOTVS Datasul ou Protheus;
• Experiência com n8n ou ferramentas similares de automação;
• Conhecimento de Progress/OpenEdge será considerado um diferencial;
• Espanhol será considerado um diferencial.

Perfil esperado Buscamos um profissional com ao menos 4 anos de experiência em desenvolvimento, com perfil proativo, boa comunicação e capacidade de atuar com autonomia. É importante ter facilidade para se relacionar com diferentes áreas da companhia, entender problemas de negócio e conduzir os temas até sua resolução.

A posição faz parte de um time de tecnologia atualmente composto por três profissionais, com reporte direto ao Gerente de Tecnologia.

Modelo de trabalho

• Híbrido, com presença no escritório 3 vezes por semana na região da Berrini;
• Início imediato.

Contexto e atrativos da oportunidade A empresa é uma multinacional do setor agro em processo de consolidação e expansão de sua operação no Brasil. O ambiente oferece espaço relevante para construção, proposição de soluções e evolução dos processos e sistemas existentes.

Etapas previstas do processo seletivo

• Entrevista comportamental;
• Entrevista técnica;
• Entrevista com o gestor;
• Case.

Inscreva-se agora e também siga a REVIIV para novas oportunidades!