Diretor(a) Administrativo-Financeiro

Modelo: Presencial

Estamos conduzindo processo seletivo para a posição de Diretor(a) Administrativo-Financeiro, para atuar em um grupo empresarial com operações distribuídas entre diferentes unidades e CNPJs, que busca evoluir sua estrutura de gestão, aprimorar os mecanismos de governança e fortalecer a integração entre as áreas corporativas.

Principais responsabilidades:

• Coordenar a estratégia das áreas Financeira, Contábil, Fiscal, Compras promovendo alinhamento entre as lideranças e integração dos processos corporativos;
• Assegurar a consistência das informações contábeis e fiscais, bem como a eficiência dos processos de fechamento e consolidação dos resultados;
• Direcionar o planejamento financeiro do grupo, abrangendo gestão de caixa, tesouraria, capital de giro e projeções financeiras para subsidiar decisões de negócio;
• Implementar diretrizes e modelos de gestão que promovam uniformidade, eficiência e controle nas rotinas administrativas e financeiras das diferentes unidades;
• Estruturar mecanismos de acompanhamento de desempenho, com indicadores, análises gerenciais e planos de melhoria alinhados aos objetivos corporativos;
• Promover a modernização dos processos e a integração de sistemas e informações, incentivando soluções que ampliem a produtividade e a qualidade da gestão;
• Subsidiar a Presidência com informações financeiras, análises de desempenho, avaliações de riscos e recomendações que apoiem o planejamento e as decisões estratégicas;
• Consolidar práticas de governança, gestão de riscos e controles internos, desenvolvendo uma estrutura de gestão sustentável, com processos bem definidos e lideranças preparadas para conduzir suas áreas com autonomia.

Tem interesse? É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo!

Não é a sua área? Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando

• Formação superior em Administração, Ciências Contábeis, Economia ou áreas relacionadas;
• Especialização ou MBA em Finanças, Controladoria, Gestão Empresarial ou áreas afins;
• Trajetória consolidada em cargos de liderança nas áreas administrativa e financeira, com atuação estratégica e visão integrada do negócio;
• Conhecimento em ferramentas de análise e gestão de dados, como Excel e BI, além de familiaridade com sistemas ERP;
• Experiência na estruturação, revisão e implementação de processos, controles internos e modelos de gestão.