Gerente Administrativo JR | Honorários Médicos | Corporativo SP

Se você quer trabalhar com propósito e fazer a diferença na vida das pessoas, seu lugar pode ser aqui.

Somos uma rede que acredita no cuidado humanizado, na força do trabalho em equipe e no desenvolvimento contínuo de seus profissionais.

Estamos em busca de profissionais para atuar na área/posição de Honorários Médicos como Gerente Jr, contribuindo para um atendimento seguro, humanizado e alinhado às melhores práticas.

Além disso, liderar as áreas relacionadas a honorários médicos, garantindo a eficiência operacional, maximização da receita, mitigação de perdas financeiras e excelência na gestão dos processos de faturamento, contas médicas, auditoria, recursos de glosa, pré-faturamento e tesouraria.

Atuar de forma estratégica na condução de projetos de transformação, automação e melhoria contínua, apoiando a sustentabilidade financeira do negócio.

Aqui, você fará parte de um time comprometido com a qualidade do cuidado e a experiência do paciente, atuando de forma colaborativa e com foco contínuo em excelência.

Responsabilidades e atribuições

Liderar as áreas de Honorários Médicos.

• Desenvolver estratégias para otimização da receita e redução de perdas financeiras
• Realizar reuniões com as unidades hospitalares para diagnóstico e implementações de melhorias
• Gerenciar indicadores relacionados a faturamento, glosas, recuperação de receita, recebimentos e fechamento financeiro
• Conduzir iniciativas de melhoria contínua, automação e transformação dos processos do ciclo da receita
• Revisar e estruturar fluxos operacionais com foco em eficiência, produtividade e qualidade
• Garantir conformidade regulatória e aderência às exigências do setor de saúde
• Atuar em parceria com áreas financeiras, assistenciais, comerciais e de tecnologia
• Gerenciar orçamento, resultados e desempenho das equipes sob sua responsabilidade.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo
• Experiência consolidada na gestão de Ciclo da Receita, Contas Médicas, Honorários médicos ou áreas correlatas no segmento hospitalar e/ou saúde suplementar
• Vivência em liderança de grandes equipes e gestão de stakeholders
• Experiência na condução de projetos de reestruturação, transformação operacional e automação de processos
• Forte atuação na gestão de indicadores financeiros e operacionais
• Excel avançado e conhecimento om ferramentas de BI.

Informações adicionais

Você poderá ser direcionado(a) para oportunidades na unidade Corporativo - SPAqui você encontra um pacote de benefícios pensado para o seu bem-estar e desenvolvimento:

🏥 Assistência médica (extensivo a dependentes);

😁 Assistência odontológica (extensivo a dependentes);

🍽️ Vale Refeição ou Refeitório no local (de acordo com a unidade);

🍽️ Vale Alimentação;

🎯 Clube de Parcerias Rede D'Or (descontos e vantagens exclusivas);

🛡️ Seguro de vida;

🤝 Convênios com empresas parceiras;

📚 Acesso aos treinamentos da Academia Rede D'Or (desenvolvimento contínuo);

💰 Bônus por resultados (conforme atingimento e elegibilidade).