Gerente de Manutenção (Automação e Predial)

Quer contribuir com o Ecossistema das Lojas Renner S.

A.? Olha o que essa oportunidade desenvolverá no dia a dia: Garantir a máxima disponibilidade, confiabilidade, segurança e eficiência dos ativos logísticos, dos sistemas automatizados e da infraestrutura predial do maior Centro de Distribuição da Renner, assegurando a continuidade operacional, a sustentabilidade dos ativos e a excelência no atendimento às operações de lojas e e-commerce.

A posição liderará de forma integrada Automação, Manutenção Predial, Elétrica, Facilities, PCM, Almoxarifado de Manutenção e gestão de contratos, impulsionando inovação, produtividade, eficiência energética e melhoria contínua.

Responsabilidades e atribuições

• Definir e implementar a estratégia de manutenção dos ativos críticos do CD
• Garantir elevados níveis de disponibilidade, confiabilidade e performance dos sistemas
• Liderar programas de TPM, gestão de ativos, Lean e melhoria contínua
• Gerenciar indicadores como disponibilidade, MTBF, MTTR, OEE, backlog, custos e cumprimento dos planos de manutenção
• Assegurar a estabilidade dos ambientes automatizados de movimentação, armazenagem, separação e expedição
• Liderar equipes multidisciplinares de engenharia, automação e manutenção
• Patrocinar projetos de modernização tecnológica, digitalização e indústria 4.0
• Garantir a integração eficiente entre equipamentos, controles e sistemas operacionais
• Assegurar a integridade, segurança e conformidade das instalações prediais
• Gerenciar sistemas elétricos, subestações, geradores, climatização, utilidades, combate a incêndio, hidráulica, infraestrutura civil e facilities
• Garantir licenças, auditorias, requisitos legais, normas regulamentadoras e planos de contingência
• Elaborar e controlar orçamento anual de CAPEX e OPEX
• Conduzir iniciativas de redução de custos, eficiência energética e otimização do ciclo de vida dos ativos
• Gerir contratos, fornecedores estratégicos, SLAs, escopos e desempenho das empresas parceiras
• Desenvolver líderes e equipes técnicas de alta performance
• Estruturar sucessão, capacitação e desenvolvimento técnico
• Fortalecer uma cultura de segurança, protagonismo, inovação, disciplina operacional e senso de dono
• Atuar como agente de transformação e parceiro das áreas operacionais.

Requisitos e qualificações

• Graduação completa em Engenharia Elétrica, Automação e Controle, Mecatrônica, Mecânica, Produção ou áreas correlatas
• Desejável pós-graduação ou MBA em Gestão de Ativos, Engenharia de Manutenção, Operações ou Negócios
• Experiência sólida em manutenção industrial, automação ou infraestrutura de operações complexas
• Vivência relevante na liderança de equipes técnicas multidisciplinares e prestadores de serviços
• Experiência em centros de distribuição automatizados, operações logísticas de grande porte ou ambientes industriais de alta criticidade
• Domínio de gestão orçamentária, contratos, projetos e indicadores de desempenho
• Disponibilidade para atuação presencial em Cabreúva/SP e flexibilidade para suportar uma operação de alta criticidade.

Diferenciais

Conhecimento de tecnologias de intralogística, como sorters, conveyors, AS/RS, WCS e WMS; Vivência com TPM, Lean, Six Sigma, RCM e gestão de ativos; Experiência em projetos de expansão, modernização ou implantação de automação logística; Conhecimento de sistemas CMMS e gestão de sobressalentes críticos.

Informações adicionais

Lembrando de informar o prazo de inscrições para os candidatos internos até 09/10/2026Local de Trabalho: Cabreúva/SPModalidade de trabalho: PresencialHorário: ADMFique por dentro dos nossos benefícios! *Consulte elegibilidade do seu cargo.

• Para facilitar o seu dia a dia: Vale-Transporte e/ou Fretado para vagas dos nossos CDs*
• Refeição no local
• Vale-Cesta de Natal
• Cartão de crédito multicompras
• Desconto de Colaborador nas nossas lojas.

Para sua saúde e bem-estar: Assistência Médica; Dr. Be (telemedicina, telepsicologia, coaching nutricional e coaching esportivo); Wellhub (Gympass); Programas e Campanhas desenvolvidos para promover o autocuidado da saúde e bem-estar dos nossos colaboradores e seus familiares.

Para sua flexibilidade e rotina: Metodologia Balance aplicada junto a liderança e time fortalecendo a comunicação e reconhecimento, bem-estar e estilo de trabalho/ferramentas.

• Conheça nossa SER (Associação dos Colaboradores Renner S. A.) que dá acesso à mais benefícios: Plano odontológico
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• Assessoria de Corrida
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Pessoas com deficiência são bem-vindas em todas as nossas oportunidades.