Grupo Escalar
Sales Enablement | Educação corporativa
- LocalBelo Horizonte, MG, Brasil
- Entrou na lista14/10/2026
- ÁreaVendas
Sobre a vaga
Modelo: Híbrido
Contratação: CLT
Estamos em busca de um(a) Especialista em Sales Enablement para uma empresa referência no segmento de educação corporativa, para impulsionar a jornada de aprendizado, o desenvolvimento técnico e a performance contínua do time comercial.
Procuramos uma pessoa apaixonada por educação corporativa, com foco em resultados e visão colaborativa para transformar necessidades da operação em estratégias de treinamento que gerem impacto real no desenvolvimento das equipes.
Principais Responsabilidades
Conduzir a jornada de onboarding, liderando a integração e o treinamento inicial de novos colaboradores em parceria com o time de Enablement.
Desenvolver treinamentos de acordo com as necessidades identificadas pela operação, criando conteúdos relevantes e aplicáveis ao dia a dia do time.
Realizar devolutivas estruturadas para as lideranças ao final de cada ciclo de onboarding, identificando lacunas de conhecimento, comportamentos observados e recomendações de acompanhamento.
Mapear necessidades de capacitação do time de Pré-Vendas, consolidando informações e percepções dos gestores.
Apoiar a construção e execução de projetos de Sales Enablement voltados ao aumento da produtividade e à melhoria contínua da operação.
Atuar em parceria com coordenadores e gestores para garantir que as ações de desenvolvimento sejam relevantes e aplicadas no dia a dia.
Requisitos e Perfil Técnico
Requisitos Essenciais
Ensino superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos, pedagogia ou áreas correlatas.
Experiência na estruturação e condução de treinamentos corporativos.
Conhecimento em práticas e metodologias de Sales Enablement.
Familiaridade com ferramentas de criação de conteúdo e plataformas de aprendizagem (LMS).
Excelente comunicação escrita e verbal, além de habilidade de relacionamento interpessoal.
Diferenciais
Experiência com treinamento e desenvolvimento de equipes comerciais.
Conhecimento prático em metodologias e técnicas de vendas.
Perfil Comportamental
Foco em resultados, com orientação contínua para indicadores de eficiência, rampagem e performance da equipe comercial.
Paixão por desenvolver pessoas, ensinando, impulsionando talentos e acelerando o potencial dos profissionais.
Benefícios Oferecidos
Alimentação: Vale-Refeição ou alimentação em cartão flexível.
Mobilidade: Vale-Transporte em cartão flexível.
Saúde & Odonto: Plano de Saúde Amil + Plano Odontológico.
Bem-estar & Saúde Mental: Acesso ao TotalPass e psicoterapia online (Conecta).
Educação: Descontos em Graduação e Pós-Graduação.
Outros
Benefícios
Seguro de Vida.
Resumo da Posição
Modelo de contratação: CLT.
Horário: Segunda a quinta-feira, das 8h às 18h, e sexta-feira, das 8h às 17h.
Modelo híbrido: Presencial às terças, quartas e quintas; Home Office às segundas e sextas.
Foco da atuação: Onboarding Comercial, Diagnóstico de Capacitação e Enablement de Pré-Vendas.
🚀 Se você é apaixonado por educação corporativa, quer impactar diretamente a eficiência da nossa operação comercial e busca fazer parte de uma cultura de aprendizado contínuo, candidate-se e venha transformar a jornada dos nossos times!
Detalhes da vaga
- Empresa
- Grupo Escalar
- Modelo de trabalho
- Híbrido
- Contrato
- Tempo integral
- Publicada em
- 29 de setembro de 2026
- Site do anúncio
- grupoescalar.inhire.app
Habilidades pedidas
- Sales Enablement
- LMS
Como se candidatar
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Grátis para começar: 3 candidaturas, 1 por dia. Comprando créditos, saem até 10 por dia, a partir de R$1,67 por candidatura. Ver preços