SUPERVISOR VENDAS

Supervisionar a equipe de administração de vendas e dar suporte aos Consultores de vendas externas, visando assegurar o bom atendimento dos clientes bem como a organização e o cumprimento de metas estabelecidas pela empresa para a divisão GNP

Responsabilidades e atribuições

• Participar das definições das Políticas e estratégias de vendas, e garantir o seu cumprimento por parte dos Consultores de Vendas externos, solucionando as divergências com os supervisores de vendas ou consultores.- Acompanhar o Orçamento de Vendas objetivando o atendimento das metas estabelecidas pela Cia. para os segmentos, bem como participar da implementação das ações visando o atendimento destas metas.- Manter disponíveis informações atualizadas sobre preços e condições de vendas, através do sistema de vendas e do envio de tabelas de preços, políticas comerciais, listas de promoções e outras informações aos consultores de vendas e clientes.- Prestar suporte e treinamento aos Consultores sobre a correta utilização e atualização do sistema de Vendas. - Prestar suporte aos supervisores de vendas mantendo-os informados sobre a situação da carteira de pedidos e clientes.- Identificar e acompanhar a solução de problemas oriundos dos sistemas de vendas, junto à Área de Informática, bem como dar suporte aos usuários do Sistema na Área Comercial - Realizar treinamentos com a equipe de vendas, mantendo-a atualizada quanto a Legislação, Regras de negócios, Produto, Utilização dos Sistemas etc., objetivando o desenvolvimento dos colaboradores e garantindo a eficiência e melhoria contínua dos processos.- Administrar e conhecer os aspectos da LGPD - Lei Geral de Proteção de Dados

Requisitos e qualificações

Grau de instrução mínimo: Superior Completo em Administração ou áreas correlatas; Grau de instrução desejável: Pós-Graduação em Vendas; Competências Desejáveis: Excel Avançado Conhecimento SAP Inglês Intermediário; Competências Comportamentais: Comunicação Organização Liderança.

Informações adicionais

Benefícios

• Para você e sua família: Cesta de Natal
• licença maternidade estendida
• licença paternidade
• Auxílio Creche ou Babá para mães
• presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos
• Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9º ano)
• parceria com SESI (área de Lazer) e SENAI
• PPR e homenagem por tempo de Empresa.

Saúde e bem-estar: Convênio médico Intermédica NotreDame; convênio odontológico Dental Plus; convênio farmácia; ambulatório interno.

Modelo de trabalho: 100% presencial.

Alimentação: Restaurante no local; vale alimentação Mobilidade: Fretado (de acordo com o itinerário); estacionamento; bicicletário.

Facilidades: Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e Ensino Fundamental para filhos), escolas de idiomas; posto bancário Bradesco dentro da empresa e banco digital para empréstimos consignado.