Técnico em Nutrição para o Hospital Santa Marcelina de Itaquera - Externo

Técnico em Nutrição para o Hospital Santa Marcelina de Itaquera - Externo Dados da vaga Benefícios: Vale Transporte, Vale Alimentação e Refeição no Local.

Escala: SEG A SEX | FOLGUISTA; Horários: SEG, TER, QUI E SEX 06H AS 16H, QUA 06H AS 15H | SEG, TER, QUI E SEX 08H AS 18H, QUA 09H AS 18H | SEG A QUI 12H AS 22H SEX 13H AS 22H | SEG, TER, QUI E SEX 10H AS 20H E QUA 11H AS 20H; Os dados referentes a salário e demais condições serão comunicados aos candidatos convocados ao longo do processo seletivo.

Requisitos de Formação Profissional para o Cargo :

Certificado do Curso Técnico em Nutrição e Dietética; Inscrição no órgão de classe da categoria profissional - CRN/SP, ativo, sem restrições no momento da contratação; Experiência mínima de 6 meses na função; Não ter participado de processos seletivos nos últimos 6 meses.

Principais atribuições:

• Seguir as normas estabelecidas no Código de Ética Profissional pelo Conselho de Classe
• Cumprir com o contrato de trabalho, respeitando as políticas, diretrizes e protocolos institucionais
• Zelar pela sua imagem profissional projetada respeitando a identidade, missão, visão e valores institucionais, bem como manter atitude segura e hábitos saudáveis zelando pelo equilíbrio e bem-estar
• Realizar tratativas dos processos de trabalho com a liderança da área para discussão das decisões e alinhamento das ações
• Realizar a gestão da equipe que lidera, acompanhando atividades, realizando treinamentos, avaliando o desempenho e promovendo reuniões de alinhamentos em conformidade com as diretrizes institucionais
• Planejar, monitorar e acompanhar as rotinas de higienização de alimentos, equipamentos, utensílios e áreas, garantindo o cumprimento e a qualidade das boas práticas de manipulação
• Promover a segurança e a saúde no trabalho por meio do uso correto dos equipamentos de proteção individual
• Preparar as equipes para adotar uma postura educativa e uma convivência que promova o aprendizado
• Zelar pelo patrimônio, estrutura, equipamentos, materiais e ambiente de trabalho
• Avaliar anualmente o seu desempenho em instrumento formal institucional junto com o seu superior imediato
• Realizar os exames periódicos na Medicina do Trabalho, apresentando a carteira de vacinação e cumprir com a normativa da Medicina do Trabalho vigente
• Ser testemunha em audiências judiciais, quando solicitado pela Assessoria Jurídica
• Atender as demais demandas do processo de trabalho, conforme políticas, protocolos, manuais, normativas e regimentos institucionais.

Etapas do Processo de Avaliação: todas classificatórias e eliminatórias Análise do currículo; Entrevista em Grupo com Seleção de Pessoas; Entrevista com Gestor da área.

Observação: em todas as etapas, o candidato deverá comparecer com documento de identificação.

ATENÇÃO

A rede Santa Marcelina Saúde alerta que NÃO realiza nenhum tipo de cobrança ou solicitação de pagamentos via PIX, boleto ou outros. A participação nos processos seletivos da Instituição são totalmente isentas de qualquer tipo de pagamento.

Caso você seja abordado(a) e/ou cobrado(a) para receber informações sobre processos seletivos, NÃO pague e denuncie às autoridades competentes.