Âmbar Energia

Âmbar Energia - Analista de Recursos Humanos Generalista Pleno

  • LocalSão Paulo, SP, Brasil
  • Entrou na lista30/09/2026
  • Salárionão informado
  • ÁreaPessoas e RH

Média de 9 vagas de Analista de RH Generalista em SP que lemos: R$ 4.607/mês · atualizado em 22 de outubro. Referência de mercado, não é o salário desta vaga.

Sobre a vaga

Somos a Âmbar, a empresa de geração e comercialização de energia do grupo J&F, o maior grupo privado do Brasil. Nosso amplo portfólio de ativos contribui para a expansão e diversificação da matriz energética do Brasil.

Temos 63 unidades de geração de energia, essenciais para a segurança no abastecimento de eletricidade. Nossas usinas fortalecem a transição energética sustentável para o país e para os nossos clientes. Somos o quarto maior gerador de energia a gás natural do Brasil em capacidade instalada. Possuímos ainda unidades hidrelétricas, solares, a biomassa, a carvão mineral e a biogás.

Respaldados pela solidez do grupo J&F, atuamos na comercialização de energia no Mercado Livre e em projetos de Geração Distribuída para clientes em todo o Brasil. Atuamos na gestão completa das contas, criando soluções personalizadas para consumidores e empresas de todos os portes.

Presente em mais de 190 países e com mais de 70 anos de história, o grupo J&F tem um portfólio amplo de empresas. Entre elas estão a JBS, líder global em alimentos à base de proteína, além da Eldorado Brasil Celulose, LHG Mining, Flora Higiene e Cosméticos, Picpay, Banco Original e Canal Rural.

Responsável pela execução e acompanhamento dos processos de controle de jornada e admissão de colaboradores, garantindo acorreta aplicação das políticas internas, legislação trabalhista e procedimentos da organização. Atua na análise e tratamento dasmarcações de ponto, controle de ocorrências, ajustes de jornada, acompanhamento de banco de horas e apoio aos gestores, bemcomo na condução dos processos admissionais, desde a coleta e conferência de documentos até o cadastro e integração sistêmica,assegurando o cumprimento dos prazos, a qualidade das informações e a conformidade dos processos.

Responsabilidades e atribuições

Responsável pela gestão e controle da jornada dos colaboradores, garantindo a correta operação e integração dos sistemas FORPONTO e RM. Atua no tratamento de inconsistências de ponto, configuração de escalas e turnos, controle de banco de horas, afastamentos, horas extras, adicionais, faltas e demais lançamentos que impactam a folha de pagamento.

Também presta suporte a gestores e colaboradores, realiza treinamentos sobre controle de jornada, disponibiliza relatórios gerenciais e assegura o cumprimento das regras trabalhistas, normas internas, ACTs e CCTs.

  • Entre as atividades complementares estão: Apoio no fechamento mensal do ponto e da folha
  • Conciliação contábil das despesas relacionadas à jornada
  • Cadastro de novos colaboradores e suporte às integrações
  • Emissão de crachás e compra de materiais
  • Lançamento e conferência de atestados e documentos
  • Acompanhamento de despesas de benefícios e sinistralidade
  • Participação na implantação de novas empresas e adequação das regras trabalhistas.

Requisitos e qualificações

Graduação completa em Administração, Ciências Contábeis, Recursos HumanosDomínio em ferramentas de analise de dados em Excel com utilização de formulasProfundo conhecimento em rotina trabalhistasExperiencia na ferramenta RM Labore - Totvs

Informações adicionais

  • Horário de trabalho das 08:00 às 18:00 com 01:12 de almoço (restaurante no local)
  • Estacionamento gratuito no local
  • Fretado no trajeto: Estação Domingos de Morais x JBS / JBS X Estação Domingos de Morais
  • Vale-transporte e Vale-Alimentação
  • Assistência Médica/Odontológica e Seguro de vida por modelo de parcerias
  • Gympass
  • PLR.

Detalhes da vaga

Empresa
Âmbar Energia
Nível
Pleno
Modelo de trabalho
Presencial
Contrato
Tempo integral
Publicada em
30 de setembro de 2026
Site do anúncio
ambarenergia.gupy.io

Habilidades pedidas

  • FORPONTO
  • RM
  • Excel
  • RM Labore

Como se candidatar

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