Analista de DHO I

Eii, vem conhecer a Gobrax!

Hoje somos a melhor empresa da América Latina na gestão de frotas conectadas e queremos nos tornar a melhor do mundo. Na Gobrax, somos movidos pela obsessão pelo cliente, agimos com atitude, simplicidade e velocidade, sempre guiados por dados e pelo poder de compartilhar.

✨ Sua missão na Gobrax:

Ser a pessoa responsável por impulsionar o desenvolvimento dos colaboradores da Gobrax, estruturando, executando e acompanhando estratégias de DHO e T&D que fortaleçam nossa cultura, ampliem competências e contribuam diretamente para o alcance dos resultados organizacionais. Atuará de forma próxima às lideranças e áreas internas, garantindo soluções de aprendizagem eficazes, eventos corporativos bem executados e iniciativas que elevem o clima e o engajamento do time.

Responsabilidades e atribuições

• 🚀 Como será seu dia a dia: Levantar necessidades de desenvolvimento junto às lideranças, identificando lacunas de competências e oportunidades de aprimoramento
• Planejar, criar e conduzir programas de capacitação técnica, comportamental e de liderança, alinhados às metas da empresa
• Gerenciar a plataforma de aprendizagem, mantendo conteúdos atualizados, organizados e acessíveis para todos os colaboradores
• Avaliar treinamentos por meio de indicadores, feedbacks, pesquisas e resultados, propondo melhorias contínuas
• Acompanhar individualmente colaboradores no desenvolvimento de carreira, apoiando na definição de metas e planos de ação
• Atuar de forma consultiva com lideranças, apoiando iniciativas de cultura, clima, integração e engajamento
• Ser responsável pelo branding interno e comunicação interna, fortalecendo a identidade cultural da Gobrax para colaboradores presenciais e remotos
• Organizar e executar eventos internos (end to end), como comemorações, datas especiais, workshops e encontros corporativos, desde o planejamento até a entrega final
• Participar de iniciativas estratégicas como trilhas de liderança, ações com o time de vendas e programas voltados à conexão entre Diretoria e liderança.

Requisitos e qualificações

🔍 O que buscamos:

Formação

Ensino superior completo ou cursando em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.

Conhecimentos e

Habilidades:

• Experiência prévia com DHO e/ou T&D, incluindo condução de treinamentos, gestão de trilhas e apoio ao desenvolvimento de colaboradores
• Vivência com análise de necessidades de treinamento, levantamento de competências e construção de programas de aprendizagem
• Conhecimento em indicadores de T&D, avaliação de resultados e melhoria contínua
• Comunicação clara, empática e voltada ao engajamento de diferentes públicos
• Organização, planejamento e capacidade de conduzir múltiplos projetos simultaneamente
• Criatividade e visão sistêmica para propor soluções alinhadas aos objetivos estratégicos
• Desejável experiência com eventos internos, clima e cultura (incluindo GPTW) e ferramentas de comunicação interna
• Desejável familiaridade com plataformas de aprendizagem (LMS) e práticas modernas de educação corporativa.

Informações adicionais

🎁 Benefícios Gobrax

💳 Benefícios Flexíveis — CajuVale flexível + vale-refeição em um único cartão.

💰 Bônus por atingimento de metas.

🏥 Plano de Saúde — UnimedMensalidade acessível + coparticipação.

😁 Plano Odontológico — DentalUniMensalidade acessível e ampla rede credenciada.

🚌 Vale-Transporte ou

🚗 Reversão em Combustível(opção com desconto de 6% em folha)

♂️ WellHub (Gympass)Acesso à plataforma de bem-estar, academias e serviços de saúde.

🧘 ZenklubPlataforma de saúde emocional, com apoio psicológico e conteúdos de bem-estar.

🏖️ Convênio SESCDescontos e vantagens em diversas unidades e serviços.

🎓 Gobrax AcademyTrilhas de desenvolvimento técnico, comportamental e liderança.

👶 Licença maternidade e paternidade estendida

🛡️ Seguro de Vida — MetLife

🍎 Frutas fresquinhas no expediente

🍻 Happy Hour nas sextas-feiras