CS Infra

Analista de Recrutamento e Seleção

  • LocalSão Paulo, SP, Brasil
  • Entrou na lista21/10/2026
  • SalárioR$ 5–6 mil/mês
  • ÁreaPessoas e RH

Média de 75 vagas de Analista de Recrutamento e Seleção em SP que lemos: R$ 3.838/mês · atualizado em 22 de outubro. Referência de mercado, não é o salário desta vaga.

Sobre a vaga

Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e Seleção Senioridade: Analista Lugar de trabalho: São Paulo, SP Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT Jornada Período Integral Conduzir processos seletivos de ponta a ponta para diferentes níveis hierárquicos e áreas, desde o alinhamento do perfil da vaga junto às lideranças até a finalização da admissão do candidato.

Atuar no levantamento e entendimento das necessidades do negócio, definindo estratégias de recrutamento e seleção alinhadas ao perfil e à urgência de cada posição.

Realizar divulgação de vagas, hunting ativo, triagem de currículos, entrevistas por competências, aplicação de avaliações e elaboração de pareceres técnicos para apoio à tomada de decisão.

Gerenciar processos de alto volume e vagas estratégicas, garantindo qualidade, agilidade e aderência aos perfis buscados.

Conduzir ações externas de atração de talentos, incluindo mutirões de emprego, parcerias com Centros de Apoio ao Trabalhador, consultorias e instituições de ensino.

Monitorar e administrar plataformas de recrutamento como Gupy e Pandapé, acompanhando indicadores, SLA, tempo de fechamento e experiência do candidato durante todo o processo seletivo.

Atuar no processo admissional por meio da plataforma Único, realizando acompanhamento documental, validações e suporte aos candidatos até a efetivação da admissão.

Propor melhorias contínuas nos processos, ferramentas e estratégias de R&S, contribuindo para maior assertividade nas contratações e fortalecimento da área de Gente e Cultura.

Apoiar, orientar e desenvolver analistas e assistentes da área, além de atuar em interface constante com clientes internos e parceiros externos.

REQUISITOS

Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas Experiência sólida em recrutamento e seleção Vivência com processos seletivos de alto volume e posições estratégicas Experiência em condução de processos seletivos end-to-end Experiência com entrevistas por competências Atuação em ambientes dinâmicos e operacionais Experiência com alinhamento estratégico junto às lideranças

Benefícios

-. VT -. VR -. convênio médico -. Assistência odontológica -. Totalpass -. Petlove -. Assitência Psicológica

Detalhes da vaga

Empresa
CS Infra
Endereço
CEP 04530-001
Contrato
Tempo integral
Publicada em
06 de outubro de 2026
Site do anúncio
infojobs.com.br

Habilidades pedidas

  • Gupy
  • Pandapé
  • Único

Como se candidatar

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Grátis para começar: 3 candidaturas, 1 por dia. Comprando créditos, saem até 10 por dia, a partir de R$1,67 por candidatura. Ver preços

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