Analista de Recrutamento e Seleção Jr

🔧 Sobre a Loja do Mecânico

A Loja do Mecânico é o 1º e-commerce de máquinas e ferramentas do Brasil, com 20 lojas físicas distribuídas no Estado de SP e BH.

Nós facilitamos o acesso a máquinas e ferramentas para quem repara e constrói um mundo melhor e estamos no caminho para construir o ecossistema líder em inovação e excelência deste mercado, atingindo o faturamento anual de 3,5 bilhões em 2028.

Temos muitos desafios, estamos crescendo e nosso time também!

🌟 Nossa cultura e valores

O que nos une são os nossos valores. O que nos impulsiona são as nossas diferenças.

Aqui, acreditamos na equidade como base para um ambiente onde cada pessoa é respeitada e valorizada, independente de identidade, origem, crença ou trajetória.

Se você compartilha desses princípios, vem construir o futuro com a gente:

Cliente em 1º Lugar Jogamos juntos para ganhar Reinventamos sempre Somos fazedores com método Nossa barra é alta

💼 Sobre a vaga

Estamos em busca de uma pessoa para atuar como Analista de Recrutamento e Seleção Jr. , com foco em posições operacionais e de logística, contribuindo para a atração de talentos e o atendimento das demandas de contratação da operação.

🚀 O que você vai fazer por aqui:

• Conduzir processos seletivos de ponta a ponta, desde a divulgação das vagas até a conclusão do processo admissional.
• Realizar alinhamentos de perfil com gestores e entender as necessidades de contratação da operação.
• Divulgar vagas em diferentes canais de recrutamento, plataformas e redes sociais.
• Realizar triagem de currículos, entrevistas individuais e por telefone, além de dinâmicas de seleção quando necessário.
• Conduzir processos seletivos para posições operacionais de logística, como auxiliares de logística, separadores, conferentes, operadores de empilhadeira e demais funções da área.
• Apoiar estratégias de recrutamento em volume, ações de captação de candidatos e processos seletivos presenciais.
• Acompanhar indicadores de recrutamento, como prazo de fechamento de vagas, volume de candidatos e efetividade das contratações.
• Manter os gestores atualizados sobre o andamento dos processos seletivos, garantindo agilidade e qualidade nas entregas.
• Apoiar a melhoria contínua dos processos e das estratégias de atração de talentos.

🚀 Indicadores de Sucesso:

• Volume e SLA de fechamento de vagas

🎯 O que buscamos:

• Ensino superior cursando ou completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Experiência com recrutamento e seleção, preferencialmente de posições operacionais.
• Vivência com recrutamento para logística, centros de distribuição, armazéns ou operações de grande volume será um diferencial importante.
• Conhecimento em divulgação de vagas, triagem de currículos e técnicas de entrevista.
• Organização, boa comunicação, agilidade e capacidade de lidar com múltiplas vagas simultaneamente.
• Perfil proativo, dinâmico e orientado a resultados, com facilidade para interagir com diferentes áreas e níveis da organização.
• Uma pessoa com energia, senso de urgência e organização, que goste de atuar próximo à operação, tenha facilidade para identificar talentos e esteja comprometida em garantir agilidade e assertividade nas contratações.

O que oferecemos:

💼 Contratação CLT

🩺 Assistência Médica com coparticipação e extensiva a dependentes

🦷 Assistência Odontológica

💳 Benefício alelo

🚍 Vale Transporte ou Fretado

💳 Restaurante no Local

💳 Cesta Básica por premiação de assiduidade

🎂 Day off no dia do aniversário

👶 Licença maternidade e paternidade estendida

💪🏻 TotalPass.