KPMG
Analista de Recrutamento e Seleção Pleno - Temporário
- LocalSão Paulo, SP, Brasil
- Entrou na lista17/10/2026
- Salárionão informado
- ÁreaPessoas e RH
Média de 14 vagas de Analista de Recrutamento e Seleção pleno em SP que lemos: R$ 4.425/mês · atualizado em 22 de outubro. Referência de mercado, não é o salário desta vaga.
Sobre a vaga
Modelo: Híbrido
Contratação: CLT, Contrato Temporário
Local: Ou no Rio de Janeiro?
Inclusão e respeito à diversidade e equidade fazem parte do DNA da KPMG.
Aqui valorizamos todas as pessoas, encorajando e empoderando os nossos profissionais para que se sintam parte das nossas conquistas.
Independente da sua idade, gênero, raça, cor, credo, orientação, sexual, etnia, origem nacional ou deficiência, te convidamos a fazer a diferença. Venha fazer parte do time KPMG!
Inspire Confidence. Empower Change.
Aqui na KPMG:
- Fazemos o que é certo #Integrity
- Aprendemos e nos aprimoramos #Excellence
- Pensamos e agimos de maneira arrojada #Courage
- Respeitamos uns aos outros e nos e nos fortalecemos com nossas diferenças #Together
- Fazemos o que realmente importa #For Better
Responsabilidades e atribuições
Caso seja aprovado(a), você terá a oportunidade de:
- Conduzir processos de recrutamento e seleção end to end para diferentes áreas de negócio e níveis de senioridade;
- Realizar reuniões de alinhamento de perfil com os gestores, garantindo a compreensão das necessidades da posição e dos requisitos da contratação;
- Conduzir entrevistas por competências e elaborar pareceres dos profissionais avaliados;
- Gerenciar o pipeline de candidatos, assegurando o acompanhamento adequado em todas as etapas do processo seletivo;
- Manter o alinhamento com gestores e stakeholders, compartilhando atualizações sobre os processos e apoiando as tomadas de decisão relacionadas às contratações;
- Garantir uma experiência positiva e transparente para candidatos e stakeholders ao longo do processo seletivo;
- Participar de projetos e iniciativas relacionados à atração de talentos, employer branding e melhoria contínua dos processos;
Requisitos e qualificações
O que procuramos em você?
- Ensino Superior Completo ou Cursando
- Experiência em recrutamento e seleção, conduzindo processos para diferentes áreas e perfis profissionais;
- Conhecimento intermediário em Excel e PowerPoint- Organização, senso de prioridade e capacidade de gerenciar múltiplos processos seletivos simultaneamente;
- Boa comunicação, proatividade e foco na experiência de candidatos e stakeholders.
Quais as vantagens de ser KPMG?
- Aqui atuamos com as mais novas tecnologias;
- Nossos profissionais são referência no mercado;
- Somos uma das maiores empresas de prestação de serviço do mundo;
Quais benefícios oferecemos?
- Vale Refeição
- Vale Alimentação
- Assistência Médica
- Assistência Odontológica
- Vale Transporte
- Benefício Bem-estar (Academia)
- Convênio Farmácia
- Seguro de Vida
- KPMG Prev
- Auxílio Creche
- Incentivo a Graduação
- Incentivo à Idiomas
- Subsídio de Órgão de Classe
- Brinde Casamento
- Brinde Nascimento
- Licença Maternidade estendida
- Jornada de Trabalho Flexível
- Meu Tempo: até 6 dias inteiros por ano — ou 12 meios períodos — para você fazer uma pausa, cuidar de si e usar como quiser, quando precisar.
- PPL
Detalhes da vaga
- Empresa
- KPMG
- Nível
- Pleno
- Modelo de trabalho
- Híbrido
- Contrato
- Temporária
- Publicada em
- 16 de outubro de 2026
- Site do anúncio
- kpmg.inhire.app
Habilidades pedidas
- Excel
- PowerPoint
Como se candidatar
O Find Best Job preenche e envia o formulário desta vaga por você, com o seu currículo e as suas respostas. Crie a conta e a vaga já entra na sua fila.
Grátis para começar: 3 candidaturas, 1 por dia. Comprando créditos, saem até 10 por dia, a partir de R$1,67 por candidatura. Ver preços