FMD Soluções Financeiras

ANALISTA DE SUPORTE TÉCNICO JÚNIOR

  • LocalSanto André, SP, Brasil
  • Entrou na lista21/10/2026
  • Salárionão informado
  • ÁreaInfraestrutura de TI

Média de 16 vagas de Analista de Suporte Técnico em SP que lemos: R$ 2.539/mês · atualizado em 22 de outubro. Referência de mercado, não é o salário desta vaga.

Sobre a vaga

Descrição

Buscamos um profissional de Suporte Técnico Júnior para reforçar a frente de Field Service e Service Desk. O profissional será responsável por executar atendimentos de primeiro nível, garantir a operação do dia a dia dos usuários e apoiar a manutenção do parque tecnológico, sempre com foco em agilidade e qualidade no atendimento.

Responsabilidades e atribuições

Field Service — Suporte On-site

  • Atender chamados técnicos presenciais, realizando triagem inicial e resolvendo incidentes de 1º nível
  • Instalar, configurar e realizar manutenção básica de desktops, notebooks, impressoras e periféricos
  • Executar troca de periféricos e componentes simples (teclado, mouse, monitor, cabos)
  • Apoiar a organização e inventário do parque tecnológico
  • Registrar todos os chamados no sistema de tickets, classificando e priorizando conforme orientação

Service Desk — Atendimento Remoto e Presencial

  • Ser o primeiro ponto de contato para dúvidas e incidentes dos usuários internos
  • Resolver problemas recorrentes de acesso, impressão, conectividade e aplicações corporativas
  • Escalar chamados de maior complexidade para o analista pleno com registro detalhado
  • Acompanhar e comunicar o status dos chamados aos usuários

Infraestrutura Básica

  • Criar e desativar contas de usuários no Active Directory e Microsoft 365 conforme procedimento
  • Auxiliar em configurações básicas de rede (cabeamento, pontos de rede, Wi-Fi)
  • Apoiar a aplicação de atualizações de sistema operacional e antivírus nas estações

Onboarding e Documentação

  • Preparar estações de trabalho para novos colaboradores (imagem, softwares, acessos)
  • Executar o checklist de onboarding e offboarding de TI
  • Atualizar a base de conhecimento com procedimentos e soluções de incidentes recorrentes
  • Apoiar na orientação de usuários sobre boas práticas de uso das ferramentas corporativas

Requisitos e qualificações

Formação

  • Cursando ou concluído: Tecnologia da Informação, Redes de Computadores, Sistemas de Informação ou áreas correlatas

Experiência

  • Experiência mínima de 6 meses em suporte técnico, helpdesk ou atendimento ao usuário (estágio conta)
  • Vivência básica com ambientes corporativos Windows

Conhecimentos Técnicos

  • Windows 10/11: instalação, configuração e troubleshooting básico
  • Microsoft 365: Outlook, Teams, OneDrive. Uso e suporte ao usuário
  • Active Directory: criação de contas, reset de senha, inclusão em grupos
  • Redes: conceitos básicos de TCP/IP, DNS, DHCP
  • Hardware: identificação de componentes, diagnóstico e troca de periféricos

Perfil Comportamental

  • Comunicação clara e paciente no atendimento ao usuário interno
  • Organização para lidar com múltiplos chamados simultâneos
  • Disposição para aprender e se desenvolver tecnicamente
  • Proatividade na identificação de problemas antes que virem chamados
  • Trabalho em equipe, apoio constante ao analista pleno e ao restante do time de TI
  • Discrição e responsabilidade no manuseio de informações sigilosas

Benefícios

  • Auxílio alimentação: R$ 37,60/dia (Caju)
  • Plano de saúde Porto Bairro (sem mensalidade, coparticipação)
  • TotalPass (valor por plano)
  • Prêmio de meta corporativa mensal
  • Janelas de mérito e promoção semestrais (janeiro e julho)
  • Programa FMD Desenvolve — trilhas de capacitação e crescimento

Detalhes da vaga

Empresa
FMD Soluções Financeiras
Nível
Júnior
Publicada em
21 de outubro de 2026
Site do anúncio
linkedin.com

Como se candidatar

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