Analista funcional de SAP

Responsabilidades e atribuições

Missão do cargo:

• Buscamos um(a) Analista SAP HCM Sênior (3º nível) para atuar no suporte avançado, sustentação e evolução do ambiente SAP HCM, garantindo a estabilidade dos processos de RH, conformidade legal e alinhamento às necessidades do negócio. O profissional será referência técnica, apoiando equipes internas, usuários-chave e fornecedores externos.

Responsabilidades:

• Atuar no suporte de 3º nível do SAP HCM, realizando análise de incidentes complexos e problemas recorrentes
• Realizar análise de causa raiz (RCA) e propor soluções definitivas
• Atuar na manutenção corretiva, evolutiva e preventiva dos módulos SAP HCM
• Participar de projetos de melhorias, rollouts, upgrades e migrações
• Configurar e manter regras de negócio , esquemas, PCRs, infotypes e integrações
• Garantir aderência à legislação trabalhista e previdenciária brasileira
• Atuar na homologação de mudanças , testes integrados e suporte a usuários-chave
• Elaborar e manter documentação técnica e funcional
• Apoiar auditorias, controles internos e demandas de compliance
• Atuar como ponto focal técnico , orientando analistas de níveis inferiores
• Interagir com áreas de RH, Fiscal, Financeiro e TI Corporativo
• Sólida experiência em SAP HCM (ECC)
• Domínio de um ou mais módulos:
• PA (Administração de Pessoal)
• OM (Organização)
• PY (Folha de Pagamento Brasil)
• TM (Gestão de Tempo)
• Conhecimento avançado em:
• Esquemas e PCRs
• Infotypes
• SPRO HCM
• Processos de folha brasileira (INSS, FGTS, IRRF, eSocial)
• Integrações com outros módulos SAP (FI, CO) ou sistemas terceiros
• Análise de dumps, jobs, logs e erros de processamento
• Conhecimento em SAP Notes e aplicação de correções legais

Requisitos e qualificações

Formação

• Graduação em Sistemas de Informação, Tecnologia da Informação, Administração ou áreas correlatas

Residir de fácil acesso para Mogi das Cruzes/SP, irá atuar no modelo 100% presencial.