Consultor(a) SAP ECP / HCM PY Sênior - Brasil

Modelo: Remoto

Contratação: CLT

Você na Deloitte:

Você terá a oportunidade de evoluir sua carreira na organização com o portfólio de serviços profissionais mais diversificado do mundo, atuando como Consultor(a) SAP ECP / HCM PY Sênior no time de Technology & Transformation. Na sua rotina, você irá

• Atuar na implementação e no suporte de soluções SAP SuccessFactors Employee Central Payroll, com foco em Payroll Control Center;
• Realizar configurações avançadas e customizações no SAP ECP e no Payroll Control Center;
• Configurar processos de folha de pagamento, incluindo férias, rescisões, 13º salário, sindicatos, PLR e benefícios;
• Desenvolver regras, esquemas e PCRs, além de elaborar especificações funcionais;
• Preparar massas de dados e cenários de testes, conduzindo testes unitários, integrados, paralelos e apoiando testes de aceitação com usuários;
• Validar desenvolvimentos ABAP e apoiar atividades de migração e carga de dados;
• Analisar as necessidades do cliente e traduzi-las em soluções eficientes, seguindo as melhores práticas SAP;
• Colaborar com equipes multidisciplinares para garantir a integração entre as soluções SAP SuccessFactors;
• Oferecer suporte e orientação aos usuários, contribuindo para a adoção das soluções implementadas.

Na Deloitte, buscamos pessoas que queiram gerar impactos positivos todos os dias. Impulsionamos talentos para que possam se desenvolver em um ambiente colaborativo, com times diversos e que tragam energia, empoderamento, interação e conexões. O nosso crescimento é exponencial porque os talentos que recrutamos possuem os nossos valores em suas essências.

Liderar o caminho, fomentar a inclusão, colaborar para mensurar impactos, servir com integridade e cuidar uns dos outros são pontos essenciais e inegociáveis para fortalecer ainda mais o nosso propósito.

Acreditamos na força dos talentos que preparamos. Eles transformam de fato, impactam organizações, impulsionam mais talentos e criam oportunidades. Que tal fazer parte da maior organização de serviços profissionais do mundo? Escolha seu impacto .

O que precisa para você se candidatar à vaga?

• Graduação em Tecnologia da Informação, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
• Experiência comprovada em projetos de implementação ou rollout do SAP SuccessFactors Employee Central Payroll;
• Experiência com configuração do SAP Payroll Control Center e Mashups;
• Conhecimento avançado dos processos de folha de pagamento brasileira, incluindo férias, rescisões, 13º salário, sindicatos, PLR e benefícios;
• Experiência na elaboração de especificações funcionais e validação de desenvolvimentos ABAP;
• Inglês avançado será considerado um diferencial ;
• Certificação SAP SuccessFactors Employee Central Payroll será considerada um diferencial .

Esperamos você neste time!