Coordenador(a) de Conteúdo e Copywriting

Modelo: Híbrido

Contratação: CLT

A Paytrack é uma TravelTech em ritmo de crescimento acelerado, responsável por simplificar e revolucionar a gestão de viagens e despesas corporativas em todo o Brasil . Vivemos um momento dinâmico de expansão, estruturação de processos e evolução constante da nossa proposta de valor. Por aqui, incentivamos o protagonismo, a autonomia e o amor a mudanças para construir soluções que geram impacto real.

Para impulsionar nossa próxima fase de escala, estamos em busca de um Coordenador(a) de Copywriting e Conteúdo . Se você é especialista em transformar narrativa e copy em alavancas mensuráveis de conversão , curte liderar pessoas e quer desenhar uma operação de conteúdo do zero , esta vaga é a sua oportunidade de deixar uma marca relevante na nossa história!

💻 Sobre a área e o time

A vertical de Conteúdo é uma frente estratégica da nossa estrutura de Marketing, integrada diretamente às squads de Growth, Marketing de Produto (PMM), Branding, Criação e SEO .

Sua missão central é dar clareza ao posicionamento da marca, unificar a narrativa dos produtos e transformar a produção de texto em um motor eficiente de atração e conversão de leads .

🎯 O que você vai fazer (Responsabilidades)

Como liderança responsável por estruturar a operação , suas entregas equilibram estratégia, liderança de time e eficiência operacional :

Estruturação da Operação de Conteúdo: Desenhar e implementar fluxos de trabalho, SLA de entregas e governança (do briefing à distribuição), reduzindo gargalos e minimizando refações .

Criação de Conteúdo para Performance: Desenvolver e supervisionar copies de alta conversão para campanhas de aquisição (Growth) e relacionamento com a base de clientes .

Alinhamento de Narrativa de Marca e Produto: Padronizar a mensagem corporativa e a proposta de valor dos produtos em parceria com PMM e Branding, participando inclusive de momentos de discovery com clientes .

Eficiência e Escala com IA: Mapear e integrar ferramentas de Inteligência Artificial na rotina da equipe para acelerar o tempo de entrega e ganhar produtividade .

Liderança e Gestão do Time: Desenvolver e gerenciar a equipe interna (analista) e parceiros externos (freelancers), sincronizando as entregas com as demandas de Growth e Criação .

🧩 O perfil que buscamos

Buscamos um perfil com visão de negócio, capacidade analítica e liderança participativa :

Foco em Resultados e Visão de Negócio: Enxerga o conteúdo além do institucional, entendendo a cópia e o texto como ferramentas diretas de geração de receita e engajamento .

Amor a Mudanças e Adaptabilidade: Sente-se confortável em ambientes em construção, com flexibilidade para lidar com prioridades concorrentes e diferentes squads .

Autorresponsabilidade e Senso de Dono: Assume o compromisso de estruturar a área do zero com iniciativa, trazendo soluções objetivas para os desafios .

Organização e Governança: Habilidade para criar processos sustentáveis, gerenciar demandas e assegurar o cumprimento de SLAs de forma previsível .

Comunicação e Proximidade: Excelente capacidade de articulação entre áreas, facilidade para construir parcerias internas e liderar com empatia e inteligência emocional .

✔️ Requisitos

Essenciais:

Experiência comprovada em redação publicitária e copywriting com foco em performance/conversão .

Vivência profissional no segmento B2B SaaS ou empresas do setor de tecnologia .

Experiência prática na estruturação de processos de conteúdo, definição de SLAs, governança e liderança de pessoas .

Domínio no uso operacional de plataformas de Inteligência Artificial aplicadas à eficiência em produção de texto .

Formação em Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social ou Rádio e TV .

Diferenciais:

Especialização ou cursos em Inbound Marketing, Copywriting, Gramática/Texto ou Marketing Digital .

Vivência prévia em agências de Growth, Inbound Marketing ou Publicidade .

Cases demonstráveis de estruturação de fluxos do zero, ganho de eficiência operacional, automação ou melhoria de SLA .

💙 O que você encontra na Paytrack

Protagonismo de Verdade: Liberdade para desenhar a área, testar hipóteses e implementar processos em uma cadeira inédita .

Cultura Colaborativa: Um ambiente dinâmico focado em autorresponsabilidade, proximidade, transparência e no propósito constante de gerar fãs.

Modelo de Trabalho Híbrido: Flexibilidade com encontros presenciais e viagens pontuais (cerca de 1x por semestre) para conexão do time .

Oportunidade de Construção: Um momento de crescimento acelerado onde cada entrega faz diferença direta no resultado da empresa .

Inclusão: Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PCD) e valorizamos a diversidade de trajetórias.

🚀 Venha transformar o futuro com a gente!

Se você quer assumir o desafio de transformar conteúdo em alavanca de crescimento na Paytrack, faça sua candidatura e venha construir essa história com nosso time!