Contabilizei
[Tecnologia] Gerente de Segurança da Informação| GRC e IAM
- LocalSão Paulo, SP, Brasil
- Entrou na lista21/10/2026
- ÁreaInfraestrutura de TI
Sobre a vaga
A sua missão como Contabilíder:
Contabilíderes são responsáveis por disseminar a Cultura Contabilizei e promover o desenvolvimento e senso de protagonismo de Guardiões e Guardiãs. Assim, é essencial que cada líder se comunique de forma efetiva para reforçar seu relacionamento com a equipe e tenha visão analítica para garantir boas entregas e resultados. Nossa liderança também deve trabalhar de forma planejada e com visão orientada ao futuro, para antecipar necessidades e resolver problemas em variados cenários.
Como será o seu dia a dia:
- Liderança e Estratégia: Liderar a equipe de GRC e IAM, promovendo uma cultura de segurança contínua, alinhada aos objetivos de negócio da empresa.
- Governança e Políticas: Desenvolver, manter e atualizar políticas, padrões e procedimentos de Segurança da Informação, Privacidade e Governança de Acessos.
- Gestão de Riscos e Conformidade: Conduzir análises de riscos de segurança da informação, mapear vulnerabilidades operacionais e garantir conformidade com regulamentações (LGPD, ISO/IEC 27001, SOC 2, NIST, entre outras).
- Arquitetura e Estratégia de IAM: Definir e evoluir o modelo de Gestão de Identidades e Acessos (IAM/PAM/IGA), garantindo a implementação dos princípios de Least Privilege (Menor Privilégio) e Zero Trust.
- Ciclo de Vida de Identidades: Supervisionar os processos de Joiner, Mover & Leaver (JML), revisão periódica de acessos (User Access Review) e governança de contas privilegiadas.
- Auditorias e Reportes: Coordenar auditorias internas e externas de segurança e privacidade, além de criar e apresentar métricas, indicadores (KPIs/KRIs) e dashboards executivos para a diretoria/C-Level.
- Gestão de Incidentes de Acesso e Riscos de Terceiros: Apoiar a resposta a incidentes relacionados a vazamento de credenciais/acessos indevidos e avaliar o risco de segurança na contratação de novos fornecedores (Third-Party Risk Management).
O que buscamos:
Escolaridade
Graduação completa em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistemas de Informação, Segurança da Informação ou áreas correlatas de Tecnologia.
- Experiência em Liderança: Experiência prévia em cargos de gestão, coordenação ou liderança técnica em Segurança da Informação, com atuação direta em GRC e IAM.
- Domínio de Frameworks e Normas: Sólido conhecimento em frameworks de segurança e governança (ISO/IEC 27001 e 27002, NIST CSF, CIS Controls, COBIT).
- Legislação e Privacidade: Profundo conhecimento prático sobre a LGPD (e/ou GDPR) e frameworks de proteção de dados.
- Conhecimento em IAM/PAM: Familiaridade com conceitos e arquiteturas de autenticação e autorização (SSO, MFA, SAML, OAuth, RBAC, ABAC) e gestão de acessos privilegiados.
- Visão de Negócio e Comunicação: Capacidade de traduzir riscos técnicos de segurança em linguagem clara para executivos e áreas de negócio.
Pontos a mais que você possui:
- Certificações de Mercado: Possuir certificações reconhecidas, como:
- GRC / Gestão: CISM (Certified Information Security Manager), CRISC (Certified in Risk and Information Systems Control), CISA (Certified Information Systems Auditor) ou CISSP (Certified Information Systems Security Professional).
- Privacidade: CDPSE, CIPP/E ou CIPM.
- Pós-Graduação ou MBA: Especialização ou MBA em Segurança da Informação, Gestão de Riscos, Governança de TI ou Gestão Estratégica de Pessoas/Projetos.
- Experiência com Ferramentas Líderes: Vivência na implementação ou gestão de plataformas de mercado para:
- IAM/PAM: Okta, Ping Identity, CyberArk, SailPoint, Microsoft Entra ID (Azure AD), SenhaSegura, etc.
- GRC: ServiceNow, RSA Archer, OneTrust ou similares.
- Idiomas: Inglês avançado ou fluente para comunicação com times e parceiros internacionais.
Benefícios:
- Plano de Saúde;
- Plano Dental;
- Psicoterapia Online;
- TotalPass;
- Seguro de Vida;
- Vale Alimentação e Vale Refeição (VA/VR);
- Parcerias de Desconto (Universidade e Escolas de Idiomas);
- Despreocupe-se - Seguros Diversos;
- No dress code;
#VEMPRACONTABILIZEI
Cultura e Desenvolvimento = Construímos Juntos e Juntas
Acreditando que o sucesso de pessoas empreendedoras é o nosso sucesso, Guardiões e Guardiãs de nossa cultura constroem todos os dias o melhor lugar para se trabalhar. Crescendo com a Contabilizei e contando suas próprias histórias!
Buscar ser 1% melhor todos os dias é um valor importante no foguete. Um dos pilares para o encorajamento ao protagonismo dos nossos Guardiões e Guardiãs é feito através do Ciclo de Performance, com possibilidades de Carreira em Y, Cultura de Feedback (1:1) e ferramentas que ajudam entender oportunidades de desenvolvimento e evolução constante de nossos valores.
É importante que saiba, você pode ser quem é! Estamos conscientizando e construindo um ambiente psicologicamente seguro com iniciativas de Diversidade e Inclusão. Somos verdadeiros(as) e acreditamos que essa seja uma responsabilidade de todos os Guardiões e Guardiãs! Todas as nossas oportunidades estão abertas para pessoas diversas em identidade de gênero, cor e etnia, orientação sexual, origem, pessoas com deficiência (PcD), e todas as interseccionalidades possíveis.
About The Company
Cada pessoa que faz parte da nossa equipe é chamada de Guardião ou Guardiã.
Agindo sempre de forma colaborativa, apoiando e viabilizando o sucesso de quem empreende todos os dias. Trabalhamos com simplicidade e promovemos um ambiente descontraído, com ritmo acelerado e que te desafia a pensar em soluções, lidando com diferentes cenários que estimulam o desenvolvimento.
Acreditamos na melhor experiência para nossos clientes, trilhamos nossa jornada sendo contadores(as) de nossa própria história, entregando resultados com excelência!
Nosso dia a dia é guiado por nossos valores que ficam evidentes em nossas ações, buscando ser 1% melhor sempre e mantendo nossa essência, pois não há nada que não possa ser melhorado.
Quer conhecer a fundo como trabalhamos?
Para que você entenda nossa identidade e avalie seu fit cultural, criamos o nosso Book de Cultura: Impulsionadores e Desafios. Mais do que um documento, ele é a nossa bússola estratégica. Nele, detalhamos não apenas o que nos orgulha, mas também os desafios reais do nosso dia a dia, garantindo total clareza e alinhamento para quem deseja construir essa história conosco.
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Detalhes da vaga
- Empresa
- Contabilizei
- Nível
- Liderança
- Publicada em
- 21 de outubro de 2026
- Site do anúncio
- linkedin.com
Como se candidatar
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